熊愷熬了兩個夜，總算是把新的設(shè)計(jì)文檔給寫完了。
寫完之后交給周振，周振象征性地改了改，又交給劉宇新。
劉宇新的意見很快出來了，先做著，但是一些具體的數(shù)值還要改！
這兩個人的態(tài)度還是偏保守了，顯然劉宇新希望這些盈利點(diǎn)能夠做的更突出，能夠把收入拉得更高！
挨罵？當(dāng)然會挨罵，但挨罵的同時如果跑了20%的玩家卻提高了100%的收入，那還是賺啊，因?yàn)檫@個版本劉宇新的目的就是拉收入，收入上來什么都有了。
收入高了，就能獲得公司資源，繼續(xù)做推廣，就能拉來更多玩家，到時候跑掉的那20%的玩家根本就不足為慮。
劉宇新這個主管還是第一次干涉這么多，周振也感覺到有點(diǎn)意外，但也能大概猜出來劉宇新的想法。
一方面是因?yàn)橹啊蔼劷鹗录钡挠绊懀劷鸬氖虑楸荤婙Q當(dāng)著那么多人的面捅出來，很多人心里都是有怨氣的，只不過不好表露出來。劉宇新必須用一次更大的成功來證明自己，盡可能地用錢來消弭“獎金事件”的影響。
另一方面就是來自上層的壓力。就像劉宇新說的，公司高層的呂總因?yàn)檫@個月《機(jī)甲紀(jì)元》的優(yōu)異表現(xiàn)而越來越重視這個項(xiàng)目，如果后續(xù)表現(xiàn)平平，數(shù)據(jù)不升反降，那后續(xù)的各種資源很可能就會縮水，甚至是沒有了。
更何況，星海戰(zhàn)場版本的成功讓劉宇新有點(diǎn)飄了，在這個基礎(chǔ)上改動一些內(nèi)容，這有什么難的？劉宇新可是這個項(xiàng)目的主管，他可不會覺得自己對游戲的理解比鐘鳴差。
劉宇新很自信，只要像他計(jì)劃的這么改就能拉高收入，這是他長久以來的經(jīng)驗(yàn)。
很快，整個項(xiàng)目組再次進(jìn)入了緊張的開發(fā)環(huán)節(jié)，而這次的開發(fā)時間比較短，只有一周半，周末的時候就要出版本開始測試了。
因?yàn)榇蟛糠值脑O(shè)計(jì)文檔早都寫好了，而且這次沒有什么需要從頭開發(fā)的新功能。更何況，項(xiàng)目的人手得到了補(bǔ)全，原本缺美術(shù)，現(xiàn)在調(diào)來兩個美術(shù)之后也不缺了，所以開發(fā)速度更快了。
對于這次的新版本，劉宇新可以說是志在必得，他只有一個目標(biāo)，就是月流水過千萬！
……
另外一邊，鐘鳴可謂是輕松愜意。
上班想干啥就干啥，根本沒人管。
測試組的其他人都在緊張地測試另外一個項(xiàng)目的新版本，等這周測完了之后，周末很多人還要加班測試《機(jī)甲紀(jì)元》的新版本。
客服那邊也忙，那些客服有些在小隔間里接電話，有些在鍵盤上瘋狂打字回復(fù)前來申訴的玩家們，接待完了一批還有一批，即使是有智能系統(tǒng)的幫忙也依舊是忙得焦頭爛額。
就只有鐘鳴，每天一邊喝茶一邊打瞌睡，看著就氣人。
這個測試組里，魯新榮是組長，負(fù)責(zé)分配工作任務(wù)，然后向更高層的測試主管匯報(bào)工作。
魯新榮旁邊坐著一個測試，身高才一米六不到，干瘦干瘦的，兩個人形成了鮮明的對比。這位叫梁軍，是跟魯新榮同年入職的，倆人都已經(jīng)工作了三四年，也屬于資深測試了。
看著好幾張測試用例的表，梁軍頭都大了，感覺自己面前的工作都堆成山了，怎么忙活都不見減少。
很郁悶，起身接水。
接完水回來，梁軍跟魯新榮說道：“哎，新榮啊，《機(jī)甲紀(jì)元》項(xiàng)目轉(zhuǎn)崗來的那個鐘鳴，你沒給他安排活??？”
魯新榮也在忙著，眼睛都沒離開電腦屏幕：“是啊，他啥都不懂給他安排啥活啊，有教他那個時間我早都自己做完了?！?p> “哎，你這想法可不對啊?！绷很娬f道，“第一，這事你早教早好啊，你早點(diǎn)給他教會，現(xiàn)在費(fèi)時間，以后就省時間了啊。你老說人手不夠，現(xiàn)在人手來了，你又不用。第二，你讓他在這天天喝咖啡看劇，我每次去接水都能看到他那么清閑，你說讓其他人心里怎么想?！?p> 不愧是測試，說話都得分第一第二，條理非常清楚。
魯新榮搖了搖頭：“你又不是不知道他是什么情況，劉宇新不要的人，這才轉(zhuǎn)崗到咱們這的，說不定他明天就辭職了，你讓他干什么活，這不是給自己添亂嗎?！?p> 梁軍不同意：“不是，你看他那個樣子，你覺得他想辭職嗎？他不想?。≡僬f，真要是劉主管不想要的人，那你就更可以隨便使喚了啊，至少咱們工作這么多，你分給他一些，咱們的工作負(fù)擔(dān)不就能少很多嘛。”
魯新榮停下手里的工作仔細(xì)想想，好像也是這么個道理……
之前覺得就讓鐘鳴在工位上摸魚吧，也無所謂，但現(xiàn)在看到鐘鳴真的天天摸魚，反而在情感上覺得很不爽了……
梁軍建議道：“這樣，他是從《機(jī)甲紀(jì)元》這個項(xiàng)目來的，對這個項(xiàng)目肯定熟悉，我先抽時間教給他怎么寫測試用例，等要測試《機(jī)甲紀(jì)元》新版本的時候呢，他就能分?jǐn)傄徊糠止ぷ髁?，你覺得怎么樣?！?p> 魯新榮想了想：“要這么想倒也不錯。那行，這事交給你了?！?p> 梁軍說了這么多，其實(shí)很多原因都是強(qiáng)行扯的，最大的原因就是他看到鐘鳴在那一直摸魚，生氣啊！
憑什么你不干活啊？
所以梁軍覺得，就得給鐘鳴找點(diǎn)活干，不能讓他繼續(xù)這么閑著，看著就生氣！
倒不是說要使喚鐘鳴，畢竟是轉(zhuǎn)崗了嘛，分擔(dān)點(diǎn)工作也不過分吧？
想到這里，梁軍先暫時把手上的工作告一段落，把一些測試用例的地址發(fā)給鐘鳴，然后直接走了過來。
鐘鳴還在這看劇呢，就看到內(nèi)部聊天軟件上一個叫梁軍的測試給自己發(fā)來一串地址，點(diǎn)進(jìn)去之后是測試組的內(nèi)部文件夾，里面有測試用例的寫法規(guī)范和一些現(xiàn)成的測試用例文檔。
梁軍來到鐘鳴旁邊：“小鐘是吧，哎，你好，我叫梁軍。是這樣，既然你來了測試組，那肯定就得給你分配點(diǎn)工作，我得給你講講測試組的一些工作內(nèi)容……”
鐘鳴看了看他：“但是魯組長之前說我啥都不用干，愛干點(diǎn)啥干點(diǎn)啥就挺好?！?p> “咳咳，這個……”梁軍咳嗽兩聲，“魯組長的意思是讓你別添亂，你要是能幫忙，我們怎么會拒絕呢？對吧?！?p> 鐘鳴一樂：“反正我都行，那你講吧?！?p> 梁軍點(diǎn)開一個測試用例，開始給鐘鳴講測試用例的寫法。
十分鐘后，梁軍問：“聽懂了嗎？”
鐘鳴點(diǎn)頭：“懂了?！?p> 梁軍：“有什么疑問嗎？”
鐘鳴：“沒有疑問。”
“呃……”梁軍有點(diǎn)懵圈，理解能力這么好的嗎……