第29章 黎師姐
新的一周又開始了。
周一早上8點25分,許信成來到公司,在經(jīng)過公司大堂時,他看到吧臺那里有七位老外,他們圍著一張長吧桌坐著,正在邊喝咖啡邊聊天,衣著打扮是典型的美國技術(shù)精英裝扮,格子襯衫配牛仔褲和運動鞋,或文化衫配牛仔褲和運動鞋。
他一下子便認出了他們,他們是從美國硅谷飛過來的七位面試者,這七人是從合作的獵頭公司推薦的300多位AI精英中經(jīng)過層層選拔,進入最后面試階段的。
公司為他們購買了往返的機票,承擔(dān)他們在華期間的住宿費,并按每人每天200美元的標準給他們發(fā)放補貼金。
從硅谷聘請AI精英是三個月前便確定并開始執(zhí)行的計劃,只不過,之前確定的招聘人數(shù)是每年15名,而現(xiàn)在,人數(shù)將有較大幅度地增加,在公司總部把AI確定為最高發(fā)展戰(zhàn)略之后,將給AI事業(yè)部投入更大的資金,他們可以招聘更多的硅谷精英了。
他們七人是第一批,按照新計劃,接下來半年,每個月都會安排一批人來面試。
上周三,李總經(jīng)理和張經(jīng)理交代許信成,這些天他要代表公司負責(zé)招待好他們,特別是第一天,除了向他們介紹公司和產(chǎn)品外,還需要安排一些時間帶他們在廣州市區(qū)游玩一下,讓他們在第一天便有機會深入地了解一下廣州的情況,在第一天便對廣州產(chǎn)生良好的第一印象。
張經(jīng)理還特別叮囑他,在陪同的過程中要盡可能多地了解每個人,特別是每個人的性格和品格。
她說:“一個人的專業(yè)技術(shù)和能力在面試中在測試中是能夠了解得很清楚的,但一個人的性格和品格卻只有在平時的生活中,在日常的交往中才能看得出來,我們公司除了注重人才的專業(yè)技術(shù)和能力外,更看重他們是否具備良好的性格和品格?!?p> 張經(jīng)理還叮囑他在這周四下午出一份報告,報告里要對每一位面試者進行詳細客觀地評價和打分,這份報告將會成為公司是否聘用他們的重要參考資料,所以這工作很重要。
許信成不禁有些感概,兩年前,自己還是被面試的對象,他至今還記得當(dāng)時走進人力資源部辦公室時的情景,還記得當(dāng)時那忐忑不安的心情,當(dāng)時坐在對面面試他的就是張經(jīng)理。而今天,自己已經(jīng)搖身一變,和她一起成了面試他人的面試官,這事想來還真地是有不少感慨。
他向來都很尊重張經(jīng)理,不僅僅因為她是人力資源領(lǐng)域的行家,有著非常豐富的工作經(jīng)驗,為人也非常謙和親切,更因為張經(jīng)理是他職業(yè)生涯的第一位貴人,如果不是她在兩年前把他的求職簡歷從數(shù)以萬計的簡歷中篩選出來,把他送入面試環(huán)節(jié),并在面試中把他從幾百人里選拔出來,他今天就不可能在這里工作。
而他從來就是一個知恩圖報的人,從來就是一個盡職盡責(zé)的人,所以凡是她交代的事,于情于理,于公于私,他都一定要全力以赴地辦好。
許信成來到辦公室,放下背包,打開筆記本,翻到上周三下午就在里面寫好的這兩天的具體行程計劃表。
他從小就有很強的規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌能力,在讀大學(xué)的時候,擔(dān)任過學(xué)院的組織部長,不時組織一些集體活動,在擔(dān)任總經(jīng)理秘書期間,更是經(jīng)常組織和負責(zé)公司的一些集體活動,經(jīng)常負責(zé)接待一些重要的客人,所以這事對他來說易如反掌。
許信成最后看了一遍計劃表,認真地想了想,對行程做了一處小的修改,然后起身出了門,往位于三樓的行政部辦公室走去。
按照之前定下的安排,他們七人的飛機今天早上5點50分抵達廣州機場,行政部的黎主管負責(zé)接機,接到人后,黎主管把他們送到下榻的酒店,為他們辦理入住手續(xù),安排他們在酒店里休息一下,而后從那里過來,他們到公司后,再由他負責(zé)接待。
許信成來到行政部的辦公室里,現(xiàn)在離上班時間還有約半個小時,偌大的辦公室里只有黎主管一個人,只見她正在緊張地忙碌著什么。
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黎主管,全名黎春景,西安人,畢業(yè)于廣東外語外貿(mào)大學(xué),行政管理專業(yè)。
她集合了陜西妹子的很多優(yōu)點,穩(wěn)重大氣,實在勤奮,個性灑脫而自信,為人真摯而熱情。
五年前,大學(xué)畢業(yè)后,她應(yīng)聘到鴻飛公司的深圳總部工作,兩年前,AI事業(yè)部成立之初,她主動申請調(diào)到廣州工作,她說,和深圳比起來,她更喜歡廣州。
原因有三:第一,大學(xué)四年的美好時光是在廣州度過的;第二,她更喜歡這里的美食;第三,也是最重要的原因,她在深圳認識的男朋友也被調(diào)到了廣州工作。
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“師姐,早!”在沒有其他人在場的時候,許信成都會親切地叫她“師姐”,只有在正式場合,他才稱呼她為“黎主管”。
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兩年前,成功通過三輪面試后,許信成以儲備干部的職務(wù)進入公司見習(xí),他的第一份見習(xí)工作是行政部文員,第一個接觸的上司就是黎師姐。
順利地通過見習(xí)期,成為正式員工后,在公司的安排下,在短短的四個月里,和其他19名儲備干部一樣,他又在營銷部、研發(fā)部、人力資源部、財務(wù)部等多個部門工作過。
這是張經(jīng)理的特別安排,目的是對包括他在內(nèi)的20名儲備干部進行最嚴格的考驗和鍛煉,讓他們盡可能多地了解公司各部門的運作,最終目的是把他們中的佼佼者培養(yǎng)成為總經(jīng)理幕僚團隊里的中級文員或高級文員。
結(jié)果,許信成的工作表現(xiàn)超出了張經(jīng)理的預(yù)期,他的能力也得到了李總經(jīng)理的高度賞識,他從20人中脫穎而出,跳過了中級文員和高級文員,被李總經(jīng)理直接晉升為總經(jīng)理秘書。
剛到公司工作的前六個月里,他經(jīng)常和黎師姐在一起,兩人一起吃午飯一起聊天,在工作上有不懂的地方,他會第一時間向她請教,而她總會很耐心地教他,指導(dǎo)他。
她在公司已經(jīng)工作了五年,對公司的情況很了解,在行政管理上有非常豐富的經(jīng)驗,在日常工作中也有不少小訣竅,這一切,她都毫無保留地和他分享。
這讓他受益匪淺,是入職不久便迅速地上手,在工作中迅速地成為職場達人,并在短短的半年里便被提拔為總經(jīng)理秘書的重要原因之一。
許信成很感激黎師姐,在他的心目中,她不僅僅是大學(xué)里的師姐,更是他在職場里的師姐。
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“早!信成。”黎師姐抬起頭,同樣親切而熱情地問好。
兩人已經(jīng)熟悉得和親人一樣,所以兩人之間已經(jīng)完全不需要任何的客套。許信成邊在她桌前的椅子上坐下,邊說:“師姐,怎么這么早就過來了?按照我們之前定下的時間安排,那七位老外十點到公司就可以了?!?p> “他們今天的飛機準點到達,機場一大早沒有多少旅客,他們很快便出來了,我6點20分便接到了人,7點左右便到了酒店。
辦理好入住手續(xù)后,他們只在房間里待了半個小時,梳洗了一番,換了衣服,便說要找地方喝咖啡。
你是知道的,那家酒店附近沒有咖啡館,于是只能帶他們直接來公司。我們8點左右就到了,一到我便在吧臺為他們沖咖啡。
我是約10分鐘前才來到辦公室里的,剛剛煮好咖啡,自己都沒喝上,便接到趙經(jīng)理的電話,他說九點整有五位市領(lǐng)導(dǎo)要來公司視察,而他還在佛山出差,最快也要下午三點才能回到公司,所以交代我負責(zé)安排接待他們的所有事宜。
這視察是他們臨時決定的,我們之前完全沒有準備,所以沒辦法,只能臨時抱佛腳趕緊準備一下了。”
“是這樣?。∧切量嗄憷?!”
“我剛剛正愁著沒辦法兩頭兼顧呢,你現(xiàn)在有空嗎?能不能麻煩你現(xiàn)在就過去招呼一下他們?”
許信成沒有半點遲疑,說:“當(dāng)然可以。我們可不能怠慢了客人,可不能有損我們泱泱大國禮儀之邦的美譽。”
“太好了!那就麻煩你了!我就不和你一起過去了,實在分不了身。不過,剛剛在過來公司的路上,我已經(jīng)和他們說了,到公司后,公司負責(zé)人的助理將親自接待他們。”
“沒事。我自己去就可以了。”
“多謝了!”