第八十五章 漆黑中的潛心探索
徐延也笑了，然后大家都分開，忙各自的了。
結(jié)束了在徐延辦公室的交流，云棲卻感覺很沉重，他又給老波打電話，說起了預(yù)研的事。
老波說，關(guān)于預(yù)研，他不太懂，說不出什么。
云棲嘆了一口說：“關(guān)于預(yù)研，你不太懂，但是關(guān)于戰(zhàn)略變革升級(jí)，你可是專家呀！”
老波沒說話。
“我以前覺得從勞動(dòng)密集型轉(zhuǎn)向設(shè)備密集型，再轉(zhuǎn)向技術(shù)密集型的過程是順理成章的事，”云棲說，“我現(xiàn)在才知道有多難！”
“我也理解了為什么有人喜歡用資本密集型表示第二個(gè)發(fā)展階段，而不是我們喜歡用的設(shè)備密集型？”云棲繼續(xù)說。
“為什么？”老波問。
“如果你知道技術(shù)預(yù)研有多難，你就理解了?！痹茥f，“五年時(shí)間沒有突破，五年時(shí)間，天天都是實(shí)驗(yàn)室、技術(shù)、設(shè)備，你說如果是資本不夠雄厚，怎么等得起？”
老波沉默著。
“還得保證后勤，配生理醫(yī)生、心理醫(yī)生?！痹茥钡卣f。
“還要配心理醫(yī)生？”老波懷疑地問。
“是的！技術(shù)預(yù)研太難了，五年沒突破，心理壓力太大了！”云棲說，“我也理解你說的趕超戰(zhàn)略有多難了，這就是趕超呀！不僅僅是勞動(dòng)效率的趕超、設(shè)備的趕超，還有技術(shù)的趕超。”
老波沒說話，理論他知道一些，但是與技術(shù)趕超理論有關(guān)的新實(shí)踐，他知道的并不多。
“我們以前關(guān)注的是資本與制造之間的關(guān)系，”云棲說，“在一些人看來，制造本身就已經(jīng)很枯燥、很繁瑣、很辛苦、很微利，不如做房地產(chǎn)、做金融來錢快，做事暢意，但是研發(fā)比制造來說，更細(xì)致，難度更大，有的時(shí)候是拼到欲哭無淚?！?p> 老波還是沒說話，他其實(shí)不太了解技術(shù)趕超理論是基于哪些具體的實(shí)踐，這些技術(shù)戰(zhàn)略變革實(shí)踐中的難點(diǎn)又在哪里？他自己也是在實(shí)踐中重新體會(huì)，重新學(xué)習(xí)。
至于云棲講到的欲哭無淚，老波真的沒有什么具體感受，他談不上來。
作為一名海歸，老波對(duì)戰(zhàn)略變革理論很熟悉，但是具體每一種類型的內(nèi)涵，他了解得還不夠深入，尤其是技術(shù)層面的事務(wù)，他知道的更少。
他所知道技術(shù)成就都是媒體上的那些充滿激情的技術(shù)富翁的勵(lì)志故事，至于在這些技術(shù)富翁背后還有多少事實(shí)，他實(shí)在是不了解。
對(duì)于研發(fā)還要分為技術(shù)預(yù)研、技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)品預(yù)研、產(chǎn)品開發(fā)，他也所知不多。老波還需要新實(shí)踐，深入地了解技術(shù)密集型的經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段和實(shí)際狀態(tài)。
在這方面，老波的理論基礎(chǔ)還難以與云棲的感受產(chǎn)生共鳴，他只有一個(gè)模糊的認(rèn)識(shí)：技術(shù)密集型時(shí)代并不輕松。
云棲感覺到有些失望，看來技術(shù)密集型時(shí)代的信息太少了，人們更多的是關(guān)注制造、房地產(chǎn)和金融，技術(shù)似乎只是行內(nèi)人的圈子內(nèi)的事。
雖然與老波的交流還不夠讓云棲感到滿意，但是云棲也漸漸明白為什么進(jìn)入技術(shù)密集型時(shí)代這么難，有外因，也有內(nèi)因。
外因在于技術(shù)性的知識(shí)具有專業(yè)性，只有對(duì)技術(shù)感興趣的人才愿意去了解；內(nèi)因在于人們對(duì)技術(shù)的認(rèn)識(shí)和了解，愿意為之去付出的極其巨大精力和努力！
人們往往認(rèn)為財(cái)富就是金錢，對(duì)于財(cái)富的內(nèi)涵認(rèn)識(shí)常常停留在表面，而沒有隨著發(fā)展的程度深入到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)核中去，更沒有認(rèn)識(shí)到技術(shù)在財(cái)富中的比重越來越重。
對(duì)于研發(fā)總監(jiān)徐延來說，這段時(shí)間的日子也不太平。
雖然在產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)開發(fā)方面，研發(fā)部門的工作成績不錯(cuò)，市場效益也不錯(cuò)，但那只是現(xiàn)在，電子技術(shù)的進(jìn)步速度非?？欤瑖H巨頭的新技術(shù)層出不窮，他感覺自己企業(yè)的一個(gè)喘息就可能會(huì)落伍的感覺。
徐延只能帶著研發(fā)部的工程師們奮起直追，但是有些新技術(shù)真的很難突破！除了譚工以外，公司還有幾個(gè)技術(shù)預(yù)研項(xiàng)目，也是進(jìn)展不一，讓徐延十分頭疼。
作為研發(fā)部的負(fù)責(zé)人，他當(dāng)然知道這些技術(shù)預(yù)研的重要性，是未來技術(shù)發(fā)展的關(guān)鍵卡脖子技術(shù)，但是這些關(guān)鍵技術(shù)的難度，也是可想而知的。
徐延也不可能親自參與所有的技術(shù)預(yù)研項(xiàng)目，在一些細(xì)分的技術(shù)領(lǐng)域，他的專業(yè)積累還不如那些細(xì)分領(lǐng)域的專家，他只能從研發(fā)管理的角度做好布局，為這些技術(shù)專家盡可能提供最好的條件。
他相信這些技術(shù)專家的專業(yè)態(tài)度和探索精神。
譚鑫的狀態(tài)確實(shí)讓他擔(dān)心，畢竟是五年時(shí)間過去了，誰會(huì)不著急呢？
徐延已經(jīng)盡力壓制住研發(fā)部內(nèi)部的風(fēng)言風(fēng)語，為譚鑫營造穩(wěn)定太平的輿論環(huán)境，但是，五年時(shí)間到底值不值？誰又能擔(dān)保呢？
唐總有時(shí)候會(huì)隨口過問一下譚鑫的技術(shù)預(yù)研的進(jìn)度，他雖然說是給技術(shù)預(yù)研的項(xiàng)目足夠的時(shí)間，但是徐延還是能感覺出唐總的焦灼。
他也不敢過多地去檢視譚鑫的進(jìn)度，對(duì)于在漆黑中潛心探索的譚鑫來說，這樣的檢視無疑是極大的打擾。
徐延真是感覺無能為力。他希望技術(shù)預(yù)研快，過程可控，但是前瞻性技術(shù)預(yù)研的性質(zhì)就決定了進(jìn)展慢，而且不可控！
他還擔(dān)心譚鑫出狀況，聽研發(fā)部的部門秘書說譚鑫最近經(jīng)常是出錯(cuò)，在一些小事上頻繁犯低級(jí)錯(cuò)誤，比如在茶水間忘了關(guān)水龍頭、一只鞋子不見了蹤影、晚上洗澡不小心把臉碰青了……
雖然這樣的報(bào)告不止一年兩年了，但是徐總監(jiān)還是擔(dān)心譚鑫已經(jīng)逼近極限，會(huì)突然撐不住了。
徐延有時(shí)候會(huì)偷偷去看譚鑫一眼，看他的狀態(tài)。譚鑫總是一副老樣子，兩眼無神地盯著世界看，滿腦子都是雜亂的電磁信號(hào)。
看到這樣的情景，徐延就會(huì)拉起警報(bào)，神經(jīng)繃得緊緊地，結(jié)果等了幾天，發(fā)現(xiàn)一切正常，他又開始松弛下來，只有自己缺乏睡眠的臉變得更加臃腫。
這樣不斷的反復(fù)，徐延感覺自己也很累，希望這樣的時(shí)光趕緊過去，然而理性告訴他，走上了深度技術(shù)開發(fā)的道路，可能永遠(yuǎn)都是這樣！
這一天終于來了，電磁爆爆發(fā)了！
消息不是來自于天天和譚鑫接觸的研發(fā)部門秘書，而是人力資源鄭總監(jiān)。
譚鑫也被這無盡的技術(shù)預(yù)研折磨得無法承受，他提出要辭職！
徐延一邊緊張地思考該如何處理，一邊問鄭總監(jiān)：“為什么他提出離職，不先找研發(fā)總監(jiān)，而是先找人力資源總監(jiān)？”
“他怕你不批準(zhǔn)，直接找我們希望立馬就批，趕緊走人！”鄭總監(jiān)急急火火地說。