在伊人達令酒店開幕后，天賜開了第一個員工的會議，就是要大家在以后上班的時候不可以稱某人為老板娘，就是這樣的一個小事召開的員工的第一次的會議，隨后而來的將會有越來越多的問題，這其中包含了徐菁，她擔任住房部的經理，每天打扮的漂漂亮亮的坐在柜臺，巡視各樓層房務人員將兩百多間房間打掃好，像極了一個老板娘的樣子。而明溱為餐廳的經理，卻要時常的到廚房與廚師討論菜色制作及客人口味，還有外場餐廳的打掃，甚至有時候服務生休假，人手不足的時候，還得要親自端菜上桌，遇到非常重要的VIP客人在包間吃飯，明溱也必須在包間外候著，以免貴客有什么要求，幾乎都要站一整天深怕哪個環(huán)節(jié)沒做好，換來的是天賜的直接破口大罵，反觀徐菁這位住房部的經理卻一派輕松悠閑，除了掌管住房部業(yè)務之外，同時還是酒店會計，也因此餐廳里的收入支出明細的帳、食材供貨商全部都還是交由徐菁來負責接洽。也就是說，明溱根本都沒有任何的實權，可以跟這些供貨商去談價錢，甚至可以拿回扣，或者是逢年過節(jié)供貨商會送給經理一些好吃的好用的禮品，這些東西明溱都拿不到，因為他們的統(tǒng)一窗口都是徐菁，所以徐菁這個小三，就是掌管的整個酒店的防務及餐廳。二人職稱表面上是平行的，但實際上的業(yè)務窗口都是要透過徐菁才可以。天賜為了顧及到文彬當初入股時的協(xié)議所有的業(yè)務都是通過徐菁做好帳并確認好之后，表面上給董事長前讓明溱過目看一下，蓋個章巧妙的符合讓明溱代為執(zhí)行監(jiān)督公司的營運狀況的協(xié)議。其實所有的權利都落在徐菁的手里，相對來講，明溱在這個酒店里面完全是孤立、無援的，而所有的員工在第一次開完員工會議之后，也深知老板天賜完全不給明溱面子，稱(公司里沒有所謂的老板娘)，許多事情大家雖然氣不過，總覺得徐菁這個小三做太過份了，但是畢竟在同一個單位里面，小小的員工必須要懂得學會生存，也只能夠靠勢生存。也因此有些員工會主動跟徐菁走的近一點，因為如果一旦跟明溱很好的話，下場都很慘。徐菁就會故意去挑這個員工的毛病，只要看到這個員工上班時間跟明溱，在餐廳有說有笑、聊天等等，當然徐菁還不敢直接正大光明的去職責明溱，但是她會私底下，針對這些與明溱聊天的員工找麻煩，
故意指責哪里做不好，要扣他薪水，或者是上班時間遲到一分鐘，就算他曠職等等的小的細節(jié)，讓許多的員工漸漸的不敢在上班時間，與明溱有明顯的互動
久而久之明溱雖然是自家開的酒店，董事長是自己的老公，但是卻孤立無援，
像是一個沒有朋友的人，沒有人敢跟他說話，沒有人敢對她好，甚至還要向個服務員親自端菜。這讓許多的員工看在眼里就已知道，明溱是完全不可能在這家飯店有什么的作為，很多員工也就干脆就轉向往徐菁那派靠攏，大家不免都非常的勢力，但沒辦法深怕徐菁哪一天會對付他們。
而明溱的心態(tài)就是心想有份工作收入就好了，如果受不了要離開這家酒店的話，勢必最后的結果一定會更天賜離婚，所以怎么辦呢，只好委屈求全，繼續(xù)在此上班。徐菁其實早在在明溱找到了文彬，這樣年輕又帥氣的董事長來做股東的時候，心理面就已經對她已非常的忌妒，認為說明溱怎會有辦法認識這樣一個年輕帥氣的董事長來做股東，并且要求必須由明溱代為監(jiān)督，對她如此信任，那個時候就已經暗自發(fā)誓定要把明溱除掉。在過去十多年來，二人分別在不同的館上班，彼此相安無事。但是這次徐菁是徹徹底底的見識到明溱在當地的人脈及實力。徐菁認為自己在各方面能力嚴重不足，更別提學歷，待人處事也不夠圓滑，再者與人講話、談吐，各方面都沒有辦法晉升到跟上流層次的人一起坐下來聊聊天，往往跟談不上幾句，她只能跟這些菜販、肉販、魚販等供貨商喊喊價錢是可以的，但是跟一些領導跟一些有錢的企業(yè)家聊天談事情，她是完全是不可能的，否則要不然哪一天天賜回心轉意，有很多地方需要明溱幫忙的時候就一腳踹開她了。所以她要讓明溱趕快離開或者是要讓明溱犯的小錯故意講的很嚴重，讓明禎制造一些錯誤讓天賜去責難她，也讓天賜更加的不信任她，所以打從心里面，徐菁就一肚子壞水及壞心眼，想辦法去陷害明溱。反正這個股東文彬董事長都在外地很少回來，就必須要趁這段時間趕快陷害明溱。許多客人來店里用餐就是沖著明溱的面子而來，明溱難免要與客人寒暄幾句，或是當客人用完餐要去柜臺結賬時也會跟明溱聊聊天，明溱也會禮貌地問今天的菜色滿意嗎，而在旁閑晃的徐菁看到了，認為這是一個非常好的機會，可以在天賜面前說明溱與客人似乎有曖昧，于是徐菁將看到的轉為故事情節(jié)跑去樓上天賜的董事長辦公室，也是他們二人秘密幽會的地方告訴天賜，今天看到了明溱跟某某企業(yè)家，或某領導在店里面聊天聊的挺愉快的，過程中徐菁更是加油添醋，所以這也讓天賜本身從小自卑感爆發(fā)出來，認為明溱似乎跟這些客人有情愫，那為何還要繼續(xù)留在這里上班，跟他們再一起就好了呀。再加上找了這位年輕又帥氣的董事長來投資，實在是不曉得他兩個是什么關系。
經過徐菁成功的挑撥離間，讓天賜非常的惱怒，也覺得明溱是不是有背著他做出什么事，雖然自己也外遇但就是無法接受自己老婆有任何出軌的征兆，典型的沙文文主義加自卑感作祟的男人。
天賜抑止不了怒火，當客人都走了，員工打掃完環(huán)境準備下班時，董事長天賜來到樓下，直接對明溱破口大罵，說你為什么跟這個客人聊天聊那么久，我們這里是用餐的地方不是陪客人聊心事的風流地方。這讓明溱非常的丟臉及委屈，與客人聊天是基于禮貌，而且很多做餐飲業(yè)的都希望客人能持續(xù)回來消費，另外客人走后送到門口也是基本的服務業(yè)應有態(tài)度。卻沒想到讓天賜說的那么難聽，成為風花雪月的地方，天賜也知服務業(yè)依定會與客人有所互動，但這是徐菁跑上來講的，他為了徐菁的感受一定要修理明溱，知道講不過，只好一記巴掌賞給了明溱，那晚打散了20多年的夫妻情誼，在一旁的徐菁在柜臺假裝在算賬心理竊喜的看一出好戲。