王牧用人還是講究“重獎“原則，吳江作為鉆石農場的實際管理者，王牧自然會提高他的待遇。
當然單單“重獎“是不行的，只是“重獎“可能讓員工生出怠慢之心，認為老板是冤大頭，散漫自由，所以與“重獎“搭配的還有嚴厲的公司制度，以及王牧作為老板的權威，員工對他的尊重。
掛斷電話，王牧注意到到橡樹小區(qū)了。
一扭頭，發(fā)現出租車司機驚訝的看著他，王牧瞬間摸摸臉，笑道:“怎么啦？”...
王牧用人還是講究“重獎“原則，吳江作為鉆石農場的實際管理者，王牧自然會提高他的待遇。
當然單單“重獎“是不行的，只是“重獎“可能讓員工生出怠慢之心，認為老板是冤大頭，散漫自由，所以與“重獎“搭配的還有嚴厲的公司制度，以及王牧作為老板的權威，員工對他的尊重。
掛斷電話，王牧注意到到橡樹小區(qū)了。
一扭頭，發(fā)現出租車司機驚訝的看著他，王牧瞬間摸摸臉，笑道:“怎么啦？”...