第15章 要讓領(lǐng)導(dǎo)知道你是最忠誠(chéng)的

　　　　優(yōu)秀的企業(yè)尋找的不只是有能力的員工，而是有能力且忠誠(chéng)的員工，忠誠(chéng)的確不能代替工作能力，但忠誠(chéng)是控制能力發(fā)揮的“開(kāi)關(guān)”，因此擁有最純粹的忠誠(chéng)，可以讓一個(gè)員工毫不懷疑的在企業(yè)之中將自己的能力發(fā)揮到極致，這樣的員工升職機(jī)會(huì)也是最多的。

　　職場(chǎng)上有一條金科玉律：給你發(fā)薪水的那個(gè)人永遠(yuǎn)是正確的。所以在職場(chǎng)中，說(shuō)話辦事還是以小心謹(jǐn)慎為妙，說(shuō)不定什么時(shí)候就說(shuō)錯(cuò)了話，辦錯(cuò)了事，讓加薪、升職離我...