在競爭日益激烈的工作環(huán)境中，不僅企業(yè)領導者要具有危機感，員工也要有危機感。有這么一句話：“今天工作不努力，明天就得找工作。”危機感強的員工會懷著危機意識加倍珍惜自己所從事的工作。因為他們知道如果不努力工作，不時刻保持危機感，自己的位置就有可能被別人替代；如果自己總習慣于安逸的環(huán)境，得過且過，等各種因素變化到一定程度時，就會面臨被淘汰的危險。
挪威人喜歡吃沙丁魚，尤其是活的沙丁...
在競爭日益激烈的工作環(huán)境中，不僅企業(yè)領導者要具有危機感，員工也要有危機感。有這么一句話：“今天工作不努力，明天就得找工作。”危機感強的員工會懷著危機意識加倍珍惜自己所從事的工作。因為他們知道如果不努力工作，不時刻保持危機感，自己的位置就有可能被別人替代；如果自己總習慣于安逸的環(huán)境，得過且過，等各種因素變化到一定程度時，就會面臨被淘汰的危險。
挪威人喜歡吃沙丁魚，尤其是活的沙丁...