經(jīng)過幾天的相處，幾人已漸漸熟悉起來，原本互相帶有的偏見和好感，通過距離的拉近也慢慢變得客觀起來，這時(shí)一個(gè)很不錯(cuò)的開始，顯然連里的這種人事方面的安排起了一個(gè)很好的開端。
成為排長(zhǎng)的吳青，也開始以一名管理者身份開始審視六人之間關(guān)系，由于時(shí)間的緊迫，他想在迫切需要做的是讓六人首先可以相互認(rèn)可，這時(shí)作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)成立的基礎(chǔ)。
雖然這幾天的課程，讓四人對(duì)兩名女助理的理論素質(zhì)還是比較欽佩的，但如何讓兩人能夠從心坎里認(rèn)可四人，同時(shí)也讓四人不單單用一個(gè)女兵的眼光看待兩名女助理成為團(tuán)隊(duì)發(fā)展的關(guān)鍵，為此經(jīng)過幾天的思索，他將準(zhǔn)備好的六人作訓(xùn)計(jì)劃提交給王連長(zhǎng)。
雖然連長(zhǎng)看后，對(duì)他的思想變化提出了表揚(yáng)，但是相關(guān)事宜還是交給他權(quán)衡處理，因?yàn)檫B長(zhǎng)要在春節(jié)前讓六人徹底磨合成為一個(gè)團(tuán)隊(duì)。
從心理學(xué)角度講，團(tuán)隊(duì)的默契往往與團(tuán)隊(duì)成員的熱心程度成正比，熱心能使團(tuán)隊(duì)默契程度變得更好，而讓別人熱心的前提，就是要讓別人認(rèn)為你很了不起，如果通過適當(dāng)?shù)淖饔?xùn)將每個(gè)人的有點(diǎn)發(fā)揮出來就成為了團(tuán)隊(duì)默契的關(guān)鍵。
經(jīng)過深思熟慮，他分析到，刑天無論從現(xiàn)有的軍事素質(zhì)，還是理論方面的功底，都可以對(duì)幾個(gè)人起到一個(gè)橋梁的作用，但是過往的刑天已經(jīng)習(xí)慣了孤獨(dú)，而且刑天的這種孤獨(dú)已經(jīng)到了他感覺不到孤獨(dú)就是一種孤獨(dú)的境界，作為一個(gè)正常有交集需求的人，如果不能了解他的這種身世，也許很難理解人還可以這樣活著，但刑天卻是外冷內(nèi)熱的一個(gè)人，就拿臨時(shí)助理這事來說，他經(jīng)常幫助武癡整理完善材料，說是幫助，他心里明白，其實(shí)刑天基本幫助武癡干了他的那份工作。
李明是一個(gè)熱心腸的人，而且為人樂觀，喜歡與人合作，李明的這個(gè)性格特點(diǎn)也決定了他會(huì)比一個(gè)軍事才能十分出眾但卻悲觀消極并且不愿合作的人要強(qiáng)很多，但李明各方面能力在六人沒有太突出的特點(diǎn)，但縱觀偵察連，卻也是非常強(qiáng)悍的一個(gè)名。
武癡的軍事才能在偵查連可以說是非常出眾，別的不說，以武癡的在武術(shù)方面的修養(yǎng)，早以勝過他這個(gè)排長(zhǎng)很多，他知道如果與武癡正面切磋，他這個(gè)偵查連格斗方面的優(yōu)秀選手一定不是武癡的對(duì)手，可是武癡卻不怎么喜歡理論，若不是這段時(shí)間的臨時(shí)助理工作，武癡的理論水平可以說在連隊(duì)參訓(xùn)的這些人中是墊底的，可是連隊(duì)參訓(xùn)的人員中，除了刑天，其他人的接收程度都沒有太好的趨勢(shì)。
再看兩名女助理，雖然認(rèn)識(shí)很少，但可以判斷出，兩名助理在理論方面的認(rèn)真程度，是超乎常人的就連他這個(gè)排長(zhǎng)看著十分矯情的婉風(fēng)，對(duì)理論方面的認(rèn)識(shí)程度，他認(rèn)為也不是他幾年內(nèi)可以趕得上的。
何況兩名助理的王路琴，雖然性格方面不十分活躍，但是卻表現(xiàn)得極為沉穩(wěn)，并且在心理學(xué)方面也有著很高的認(rèn)識(shí)，也許是因?yàn)樗梢远床斓絼e人的想法，所以交流方面反而顯得并沒有那么必要。