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HR勞動爭議經(jīng)典管理案例

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HR勞動爭議經(jīng)典管理案例

作者: 于麗萍 更新時間: 2019-10-22 16:40:13

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員工關(guān)系成為HR管理的重中之重，簡單有效地處理勞動爭議，成為HR高級管理人員的殺手锏。本書以拿來可用、拿來就用、拿來好用的“拿來主義”為宗旨，以名企頻發(fā)的典型勞動爭議案例為基礎(chǔ)，詳細剖析了企業(yè)HR管理者從日常證據(jù)收集、爭端處理到勞動爭議的舉證及參加庭審等諸多處理方案及風(fēng)險規(guī)避法則，一本書教你徹底搞定勞動爭議！

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于麗萍

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